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Título
Text copied to clipboard!Director de Desarrollo
Descripción
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Estamos buscando un Director de Desarrollo altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de liderar y gestionar proyectos de desarrollo estratégico que impulsen el crecimiento y la innovación dentro de nuestra organización. Trabajarás en estrecha colaboración con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora y expansión, asegurando que nuestros objetivos a largo plazo se cumplan de manera efectiva. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de proyectos, habilidades excepcionales de liderazgo y la capacidad de comunicarse de manera efectiva con diferentes niveles de la organización. Además, deberás ser capaz de analizar datos y tendencias del mercado para tomar decisiones informadas que beneficien a la empresa. Si eres una persona proactiva, con una mentalidad estratégica y un enfoque orientado a resultados, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar e implementar estrategias de crecimiento a largo plazo.
- Coordinar con otros departamentos para alinear objetivos y recursos.
- Supervisar y gestionar proyectos de desarrollo de principio a fin.
- Analizar datos del mercado para identificar oportunidades de negocio.
- Establecer y mantener relaciones con socios estratégicos.
- Evaluar el rendimiento de los proyectos y realizar ajustes según sea necesario.
- Presentar informes de progreso a la alta dirección.
- Asegurar el cumplimiento de los objetivos presupuestarios y de tiempo.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Licenciatura en Administración de Empresas o campo relacionado.
- Experiencia comprobada en gestión de proyectos y liderazgo.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados.
- Conocimiento de análisis de mercado y tendencias de la industria.
- Habilidad para tomar decisiones estratégicas basadas en datos.
- Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinarios.
- Dominio de herramientas de gestión de proyectos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puede describir un proyecto de desarrollo exitoso que haya liderado?
- ¿Cómo maneja los conflictos dentro de un equipo de proyecto?
- ¿Qué estrategias utiliza para identificar nuevas oportunidades de negocio?
- ¿Cómo prioriza las tareas en un entorno de trabajo dinámico?
- ¿Qué herramientas de gestión de proyectos prefiere utilizar y por qué?
